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韩少云回首达内光荣与梦想,缔造年轻人的中国梦
新华网9月26日电 9月25日,“缔造年轻人的中国梦”暨达内十五周年庆典启动活动在北京国家会议中心举行,来自全国40多个城市的500多名达内教师、员工、学生代表参加了庆典活动,现场主办方还邀请了院校合作伙伴代表、达内全国企业合作伙伴代表以及20家主流媒体的代表与达内人一起追忆和见证这些年达内的风雨兼程和荣誉与梦想,畅想达内新十年教育报国梦想。现场还特别邀请了央视名嘴撒贝宁做达内教育集团的嘉宾主持。
达内教育集团总裁韩少云在发言中回顾了达内承IT互联网崛起孕育而生的历程,达内十多年的辉煌历程,有太多人和故事值得铭记和品味。
达内成立于2002年9月,经过不谢地努力,2014年4月,达内教育集团成功问鼎美国纳斯达克,累计融资1.3亿美元,成为第一个在美国上市的职业教育公司。目前,达内教育集团在中国42个城市建立了145家培训中心,教学场地面积达到16万平方米,教室拥有计算机数量超过5万台,每个月的在校学生超过4万名,已经累计帮助了超过40万年轻人实现好工作的中国梦。到现在为止,达内教育集团在全国与8万家企业建立雇主合作关系,与600多所院校建立多层次的校企合作,全国拥有员工数量超过6千名。
韩少云在发言中表示,对于达内人来说我们最骄傲的是达内学员的优质就业,达内一直把自己定位成一站式人才教育提供商和一站式人才输送提供商。在人才教育提供商这块,我们面向的是两大类人员:在职人员和应届毕业生,包括大学毕业生和高中毕业生。一站式人才输送提供商就是把这些人经过培训后输送到企业里面去。十多年间达内成功输送了40万名学员实现自己的中国梦、职业梦、人生梦。
韩少云表示,在国家创新驱动发展、科技革命风起云涌、高等教育改革鼎新的时代大潮中,站在达内华诞的历史节点上,达内不但要追忆往昔,更要登高望远。面向未来,要建设一所中国一流、甚至是世界一流的职业教育公司,要培育卓越师资和各类IT互联网创新型高层次技术人才,要瞄准和挖掘前沿或新兴的技术领域,要肩负高层次、高水平服务社会的责任和担当。
活动现场,达内教育集团技术与品质保障总监唐亮介绍了达内是如何通过“四化一体”的教学系统,打造高质量的人才培养体系,唐总介绍:达内采用“四化一体”的教学系统,即教学内容标准化;教学过程规范化;教学管理平台化;教学结果可量化,以及线上线下一体化打造高质量的人才培养体系。
据了解,2016达内推出了因材施教、分级教学的方法,直到目前为止,仍在不断创新和优化教学模式和方法;创新的互联网教学平台,即TTS,TMOOC,JobShow,打造人才培养业务闭环。
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