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株洲“311就业服务节”为求职者送岗位赠技能传政策

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前言:

今天大家对“后盾指的是什么”大致比较重视,同学们都需要学习一些“后盾指的是什么”的相关文章。那么小编在网上汇集了一些有关“后盾指的是什么””的相关知识,希望大家能喜欢,兄弟们快快来了解一下吧!

招聘现场。

红网时刻3月11日讯(记者 苏莉雅 通讯员 任纳)3月11日上午,由市人社局主办的2022年株洲市“311就业服务节”活动在举行。现场招聘火爆,更有多家知名企业BOSS空降,招贤纳士,为广大求职者送福利,掀起就业新热潮。

去年,株洲在全省创新推出“311就业服务节”活动,将每年的3月11日打造为求职者的节日。“311”,是指为有就业意愿且未就业的登记失业人员和贫困劳动力、返乡农民工、高校毕业生等人群,每年至少推荐3次岗位信息、1次职业指导、1次免费技能培训信息。

今年的活动主要以“311游园会”的形式呈现,活动分成三大块:“温暖”就业路——现场招聘会;服务有“温度”——就业驿站、创业贷、政策宣传、权益保障;“温馨”点点屋——中式包点、西式烘焙、育婴培训、茶道茶艺、插花艺术等。

求职者进门即可领取一本就业手册,进入大厅可以看到招聘区、答题区、政策咨询服务区交叉设置,可以一边答题闯关、一边咨询求职信息。来参与招聘的企业很多,有北汽、千金、万达、兄弟厨房、创意思艺等28家企业参加,共提供岗位1350个,主要以住宿和餐饮业、计算机服务和软件业等第三产业岗位为主。活动现场,兄弟厨房创始人习招平、创意思艺创始人吴斌、清水湾酒店董事长宾灿、易新到家创始人李学军开启BOSS直聘,与求职者面对面交流,为企业发展广纳贤才。习家兄弟厨房创始人习招平说:“以前都派人力资源,甚至是总监去招聘会,但是这次我们自己来到现场,也了解到株洲重视就业,我觉得是很好的。作为企业来讲,人才是企业的核心竞争力跟生产力。”

求职者与企业HR交流。

现场还设有就业保障服务台,就业驿站、创业贷、政策宣传、权益保障等,就业驿站可以为求职者提供就业方向指引和参考、推荐就业机会;已经创业,想要寻求资金支持和帮助的,也可以现场咨询创业贷相关政策;政策宣传、权益保障展台则为前来求职的市民提供了强有力的“坚强的后盾”,了解和掌握更多权益保障方面的政策知识,大家在求职过程就能完美“避雷”,更好保障自己的合法权益。

掌握一技之长或许就是求职的敲门砖。活动现场,也为大家准备了技能培训,育婴培训、茶道茶艺、插花艺术等。求职者现场体验后,如果感兴趣也可以咨询报名参加相关培训。

近年来,市人社局始终坚持把稳就业、保就业作为重大政治责任,摆在工作首要位置,不断完善就业政策体系、加大创业支持力度、提升公共服务水平,为深入实施“三高四新”战略、“培育制造名城、建设幸福株洲”提供了有力支撑。株洲先后出台“稳就业25条”“保居民就业15条”等政策措施,形成了具有株洲特色的就业创业政策体系;培育了以“百人百企进百村”就业攻坚行动等就业服务品牌、“醴陵陶瓷工匠”等劳务品牌、“技能天下网络直播大赛”等技能人才培养品牌为引领的株洲“帮就业”综合服务品牌矩阵,为城乡劳动者提供精准精细的就业服务。2021年,全市新增城镇就业6.17万人,新增农村劳动力转移就业1.33万人,开展各类补贴性职业培训11.28万人次。株洲的就业创业工作近四年三次获得省政府真抓实干激励表彰。

技能培训现场。

市人社局党组成员、总会计师罗芳说:“培育制造名城需要大量的技能人员、技术人员,我们将全力以赴帮助企业,特别是制造业企业招工引才。在建设幸福株洲这一块,通过为求职者提供岗位、提供技能,让他们尽快实现就业愿望,提升市民的获得感和幸福感。”

据统计,此次活动共吸引了约1100名求职者参加,312人达成就业意向,209人报名参加职业培训。就业是关系国计民生的大事,是关系老百姓生活幸福的大事。举办“311就业服务节”活动,是株洲落实“六稳”“六保”决策部署的深化和创新,株洲将继续坚持高层推动、部门联动、社会发动、创新驱动,努力帮助广大求职者实现更加充分、更高质量的就业。

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